パート履歴書の志望動機で即採用！落とされない書き方とプロの裏技
現在、求職者が活用するプラットフォームは多様化している。タウンワークやマイナビパート、あるいは世界的な検索エンジンであるIndeedといった主要求人メディアでは、膨大なマッチングデータが蓄積されている。人材サービス産業最大手の株式会社リクルートなどのデータ分析によれば、書類選考の通過率が高いパート求職者には明確な特徴があるという。
それは、志望動機・自己PRが一貫したストーリーになっている点だ。自己PRで誇った強みが、志望動機で提示する「店舗への貢献策」と直結している時、採用側の信頼感は一気に高まる。各メディア上の求人票に記載された「求める人物像」のキーワードを注意深く拾い上げ、自らの志望動機へと織り込む技術が求められている。
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